Kế hoạch phát triển nghề nghiệp

Trong CV (viết tắt của Curriculum Vitae), mục tiêu nghề nghiệp là không thể thiếu và ảnh hưởng rất lớn đến việc bạn có vượt qua “vòng lọc hồ sơ” hay không. Trong bài viết này, chúng tôi sẽ hướng dẫn bạn cách viết mục tiêu nghề nghiệp hay nhất.

CV (viết tắt của Curriculum Vitae) giống như một lời giới thiệu của bạn đến nhà tuyển dụng, vì vậymột vấn đề quan trọng trước tiên chắc chắn ảnh hưởng rấtlớn đến kết quả"vòng lọc hồ sơ" đến vòng phỏng vấn của bạn chính là chọn mẫu CV sao cho chuyên nghiệp nhất, chúng tôi đã tổng hợp mẫu CV xin việccho bạn.Bạn đang xem: Kế hoạch phát triển sự nghiệp/ nguyện vọng cá nhân

Đối với một người trưởng thành,định hướngnghề nghiệp là vô cùng quan trọng, nó được đánh giá là một trong những yếu tố mang tính quyết định đến sự thành bại trong tương lai. Bởi vậy, trong mẫu CV xin việc, “mục tiêu nghề nghiệp” là không thể thiếu và ảnh hưởng rất lớn đến việc bạn có vượt qua “vòng lọc hồ sơ” hay không.

Bạn đang xem: Kế hoạch phát triển nghề nghiệp

“Mục tiêu nghề nghiệp của bạn là gì?” là câu hỏi không thể thiếu trong các buổi phỏng vấn xin việc hay trong các mẫu cv dù bất kể ngành nghề nào. Đây là một trong những phần cực kỳ quan trọng giúp nhà tuyển dụng đánh giá được tính cách của bạn, bạn có phải là người cầu tiến không, bạn có thể gắn bó lâu dài với công ty không và đặc biệt là bạn có phải ứng viên phù hợp mà họ đang tìm kiếm.

Một sai lầm chết người, khiến bạn mất đi cơ hội việc làm đáng mơ ước đó chính là việc chuẩn bị mục tiêu nghề nghiệp sơ sài và thiếu chuyên nghiệp. Bạn nên biết rằng, một công việc tốt thì sẽ có rất nhiều người ứng tuyển, tỷ lệ chọi rất cao, chính vì vậy đừng lơ là mà tự đánh mất cơ hội của bản thân. Đấy là chưa kể, có những ứng viên rất trau chuốt, luôn chuẩn bị cẩn thận nhất từng chi tiết nhỏ, họ thường tham khảo các mẫu cv online trên trang tuyển dụng miễn phí để chọn cho mình được bản phù hợp nhất.

Một trong những vấn đề được nhà tuyển dụng quan tâm nhất khi phỏng vấn và đọc cv đó chính là phần mục tiêu nghề nghiệp. Họ thường xoáy sâu vào đây để đánh giá chuẩn ứng viên nên đừng dại mà bảo đi làm vì tiền, đi làm vì muốn cần một công việc… Hãy tập thói quen chuyên nghiệp ngay từ bây giờ, chuẩn bị thật kỹ từ mục tiêu nghề nghiệp ngắn hạn đến mục tiêu nghề nghiệp dài hạn, mục tiêu nghề nghiệp dành cho người chưa có kinh nghiệm nếu bạn vừa ra trường hay thậm chí là mẹo viết cv xin việc phần mục tiêu nghề nghiệp cho người có kinh nghiệm ấn tượng.

Vậy làm thế nào để viết cv xin việc phần mục tiêu nghề nghiệp trong cv hay nhất, cách trả lời mục tiêu nghề nghiệp khi phỏng vấn chuyên nghiệp nhất đánh gục mọi nhà tuyển dụng. Hãy tìm hiểu ngay nhé.

I. Mục tiêu nghề nghiệp - Những điều bạn phải biết cơ bản

Thông thường, một CV sẽ bao gồm những phần như: Thông tin cá nhân, mục tiêu nghề nghiệp, học vấn, kinh nghiệm làm việc, kỹ năng… Mỗi phần đều có chức năng riêng và đều quan trọng góp phần tạo lên một CV chuẩn và chuyên nghiệp. Mục tiêu nghề nghiệp trong CV thường là phần nằm sau thông tin cá nhân.

1. Mục tiêu nghề nghiệp là gì?

Thực ra chúng ta có rất nhiều cách để định nghĩa về mục tiêu nghề nghiệp (Career Objectives). Hiểu một cách đơn giản nhất, mục tiêu nghề nghiệp chính là một vị trí công việc, một đích đến bạn mong muốn trong tương lai và lộ trình bạn vạch ra để thực hiện mục tiêu của mình. Muốn viết cv xin việc phần được mục tiêu nghề nghiệp chính xác nhất, bạn cần hiểu rõ bản thân phù hợp với công việc gì. Bài trắc nghiệmnghề nghiệp MBTI là một gợi ý tuyệt vờigiúp bạn khám phá tính cách bản thân, những điểm mạnh, điểm yếu và công việc phù hợp với từng loại tính cách đó.Qua mục tiêu nghề nghiệp, nhà tuyển dụng sẽ phần nào hiểu rõ hơn về bạn, về định hướng nghề nghiệp của bạn trong công việc và đánh giá mức độ phù hợp của bạn với công ty để đưa ra kết luận bạn có vượt qua “bước đầu tiên” để đến với buổi phỏng vấn hay không.

Như vậy bạn đã nắm được mục tiêu nghề nghiệp là gì, trong mục tiếp theo chúng tôi sẽ trình bày cho bạn cách viết cv xin việc phần mục tiêu ngắn hạn và mục tiêu dài hạn trong CV.

2. Tầm quan trọng của mục tiêu nghề nghiệp?

Dù là người xin việc hay bất cứ ai trong cuộc sống thì mục tiêu cực kỳ quan trọng, chỉ khi có mục tiêu rõ ràng thì bạn mới dễ dàng đạt được nó trong tầm tay. Khi đi xin việc cũng vậy, nếu bạn có mục tiêu nghề nghiệp trong ngắn hạn, mục tiêu nghề nghiệp trong dài hạn rõ ràng, khoa học nhất thì con đường vươn tới nó sẽ dễ dàng hơn.

Khi có mục tiêu rõ ràng, bạn sẽ biết mình nên làm gì và không nên làm gì để đạt được công việc đáng mơ ước đó. Khi được làm việc đúng với sở trường của mình thì bạn sẽ cống hiến được hết mình, dành toàn bộ năng lượng để làm việc mà không thấy mệt mỏi. Bạn phải nhớ rằng, mỗi ngày bạn đối diện với công việc từ sáng đến tối, nếu không yêu thích nó thì quả là ác mộng.

Xem thêm:

Đối với các công ty lớn, mức lương hậu hĩnh thì khẩu vị của họ cũng khắt khe hơn bao giờ hết. Họ luôn mong muốn ở ứng viên sự phù hợp với công việc đang ứng tuyển, chính vì vậy chỉ cần thông qua định hướngnghề nghiệp là họ có thể dễ dàng nhìn nhận được tính cách của bạn, liệu rằng bạn có phù hợp với công việc đang tuyển. Mặc khác, mục tiêu nghề nghiệp càng rõ ràng thì nhà tuyển dụng xác định được bạn có muốn gắn bó với công ty hay không và đương nhiên chẳng ai muốn thuê một người về để đào tạo rồi nhảy việc cả.

3.Khi nào cần viết mục tiêu nghề nghiệp?

Bạn cần viết mục tiêu nghề nghiệp khi muốn viết cv xin việc vào ngành nghề nào đó hoặc chuẩn bị cho một buổi phỏng vấn xin việc.

4.Nhà tuyển dụng cần điều gì khi xem mục tiêu nghề nghiệp của ứng viên

a.Bạn có phải là ứng viên phù hợp với công việc đang tuyển

Không gì thể hiện rõ sự phù hợp với công việc bằng mục tiêu nghề nghiệp của bạn cả. Khi bạn thể hiện được mục tiêu đang hướng đến, lý tưởng mình đang cố gắng thì tất cả bộc lộ rõ nhất về các khía cạnh tính cách, khía cạnh con người của ứng viên. Chỉ qua những chi tiết nhỏ này, nhà tuyển dụng sẽ nhanh ý đoán định được bạn có phù hợp với công việc không.

Không chỉ vậy, có những công việc cần người không quá tham vọng, cũng có những công việc cần sự xông pha, ứng viên cần có tầm nhìn lớn, ướng vọng lớn. Chính vì vậy, mục tiêu nghề nghiệp không phải lúc nào cũng cao xa hay phải được thăng chức, làm sếp… Phải tư duy xem công việc của bạn cần người như thế nào, từ đó đưa ra mục tiêu phù hợp với nó, chỉ có như vậy bạn mới dễ dàng lọt vào mắt xanh nhà tuyển dụng.

b. Bạn có gắn bó lâu dài với công ty không

Không một công ty nào muốn thuê một nhân viên về, sau một thời gian đào tạo đủ lông đủ cánh thì họ sẽ nhảy việc cả. Đây là một trong những điều cực kỳ tối kỵ vì không chỉ mất tiền đào tạo, tiền tuyển dụng mà họ còn mất cho bạn rất nhiều thời gian và chi phí khác nữa. Chính vì vậy, dù thế nào đi chăng nữa thì mục tiêu nghề nghiệp dài hạn và mục tiêu nghề nghiệp ngắn hạn cũng phải gắn liền với sự phát triển của công ty. Hãy bày tỏ nguyện vọng của mình được cống hiến, giúp công ty ngày càng phát triển.

c. Tính cách của bản như thế nào, có phải là một người bản lĩnh

Mỗi người có mục tiêu nghề nghiệp khác nhau, có những bạn chỉ cần sự ổn định, lương đủ sống nhưng cũng không ít người ham muốn thăng tiến, giàu có, kiếm được nhiều tiền… Mục tiêu nghề nghiệp chính là công cụ làm rõ nhất điều này. Nếu là một người có tham vọng, biết nhìn xa trông rộng thì đương nhiên mục tiêu của bạn cực kỳ khủng nhưng là sát thực tế chứ không phải ba hoa.

Nếu như bạn chỉ cần yên phận, lương đủ sống thì đương nhiên mục tiêu nghề nghiệp của bạn cũng chỉ xoay quanh hòa nhập với công ty, đóng góp nhiều cho công việc, cố gắng nhiều hơn nữa trong việc làm… Chính vì vậy, nếu đang muốn tìm một người bản lĩnh thì đương nhiên những bạn có mục tiêu nghề nghiệp an phận sẽ bị loại đầu tiên.

d. Bạn có phải là một người biết sắp xếp công việc khoa học

Nếu như bạn là người biết cách sắp xếp công việc khoa học thì tư duy cực kỳ rõ ràng. Bạn sẽ xác định được đúng đắn trong khoảng thời gian nhất định này, bạn có thể đạt được những gì và cần làm gì để đạt được nó. Chỉ khi bạn có thái độ làm việc tốt thì bạn mới có thể có tầm nhìn xa, xác định rõ luôn trong 5 năm tới, 10 năm tới bản thân sẽ đạt được những thành công gì.

II. Cách viết mục tiêu nghề nghiệp haytrong CV

1. Cách viếtmục tiêu ngắn hạn - Những lưu ý khi viết?

Mục tiêu ngắn hạn chính là những dự định, kế hoạch về công việc trong tương lai gần, dự định đó nên cụ thể và nằm trong tầm tay của bạn. Mục tiêu ngắn hạn của bản thân được đánh giá là khá đơn giản, dễ để đưa ra câu trả lời hợp lý.

Nếu bạn chưa xác định được định hướng nghề nghiệpngắn hạn của bản thân thì một trong những cách rất hay chính là dựa vào mục yêu cầu công việc của công ty mà bạn đang ứng tuyển. Lý do là tại phần yêu cầu công việc, nhà tuyển dụng sẽ cho bạn thấy rõ họ cần gì ở bạn, dựa vào đây bạn sẽ đưa ra cách mà bạn đem lại lợi ích cho họ. Tuy nhiên, bạn tuyệt đối không được viết rằng bản thân hoàn toàn chưa biết gì về những kỹ năng đó, nếu trả lời như vậy thì tỉ lệ bạn bị loại là 100%. Chúng tôi sẽ cho bạn một ví dụ về việc dựa vào phần yêu cầu công việc và mô tả công việc để tạo lên mục tiêu ngắn hạn.

Ví dụ về 1 thông tin tuyển dụng trong tiengtrungquoc.edu.vn

Tuyển dụng vị trí Nhân Viên Tiếng Pháp , Tiếng Anh

** Yêu cầu công việc: Trình độ học vấn: Đại học trở lên Chuyên môn: Kinh tế đối ngoại, Thương mại quốc tế, kinh doanh quốc tế , kinh tế,Khoa tiếng Anh, Tiếng Pháp của các trường Đại Học…

** Kỹ năng/Khả năng: - Thành thạo tin học văn phòng thông dụng (Word, Excel, Powerpoint, Internet,Outlook…). - Thành thạo ngoại ngữ: Tiếng Anh hoặc Tiếng Pháp (cả 4 kỹ năng: Nghe, nói,đọc, viết) - Khả năng giao tiếp, đàm phán tốt. - Khả năng sắp xếp, phân tích công việc, giải quyết vấn đề tốt. - Có kiến thức, kỹ năng về quản lý, lãnh đạo. - Kỹ năng làm việc độc lập, sáng tạo, giải quyết vấn đề và ra quyết định. - Trung thực và năng động

Ở ví dụ này, với vị trí nhân Viên Tiếng Pháp , Tiếng Anh, bạn có thể viết những mục tiêu ngắn hạn sau:

Hiện tại, khả năng sử dụng tin học văn phòng của tôi khá tốt, tuy nhiên trong thời gian tới tôi sẽ dành thời gian học hỏi, tìm hiểu thêm để có thể hoàn toàn tự tin và tôi tin rằng công cụ tin học văn phòng này sẽ hỗ trợ tôi rất nhiều trong công việc. Tôi được mọi người đánh giá là khá giỏi trong giao tiếp bởi cách nói chuyện dễ nghe và biết dẫn dắt, tuy nhiên tôi mong muốn phát triển khả năng giao tiếp của bản thân hơn nữa. Thời gian tới tôi sẽ sắp xếp thời gian tham gia một số khóa học về kỹ năng mềm cũng như tích cực tự trau dồi kiến thức giao tiếp thực tế qua công việc của mình. Trong quá trình học tập tại trường đại học, tôi được rèn luyện kỹ năng về quản lý, lãnh đạo đội nhóm và bản thân tôi cảm thấy mình rất nhiệt tình, năng nổ và phù hợp với những công việc này. Trong thời gian tới, một trong những điều tôi quan tâm và nhất định phải làm là tìm hiểu, học hỏi để trau dồi kiến thức về quản lý, phục vụ cho công việc của tôi một cách tốt nhất,...

Ứng với mỗi yêu cầu công việc, bạn sẽ triển khai theo hướng chúng tôi dẫn dắt bên trên để viết ra mục tiêu nghề nghiệp ngắn hạn của bản thân. Chúc bạn áp dụng thành công.