Phòng gd&đt huyện phong điền
Bạn đang xem: Phòng gd&đt huyện phong điền
2. Phòng Giáo dục và Đào tạo có tư cách pháp nhân, có con dấu và tài khoản riêng; chịu sự chỉ đạo, quản lý về tổ chức, biên chế và công tác của Ủy ban nhân dân Huyện; đồng thời chịu sự chỉ đạo, hướng dẫn, kiểm tra về chuyên môn, nghiệp vụ của Sở Giáo dục và Đào tạo.
a) Dự thảo văn bản hướng dẫn thực hiện cơ chế, chính sách, pháp luật về hoạt động giáo dục và đào tạo trên địa bàn;
b) Dự thảo quyết định, chỉ thị, kế hoạch 5 năm, hàng năm và chương trình, nội dung cải cách hành chính nhà nước về lĩnh vực giáo dục và đào tạo trên địa bàn;
c) Dự thảo quy hoạch mạng lưới các trường trung học cơ sở, trường phổ thông có nhiều cấp học (trừ cấp trung học phổ thông), trường tiểu học, cơ sở giáo dục mầm non và Trung tâm học tập cộng đồng trên địa bàn theo hướng dẫn của Sở Giáo dục và Đào tạo;
d) Dự thảo các quyết định thành lập, sáp nhập, chia tách, đình chỉ hoạt động, giải thể các các cơ sở giáo dục công lập, gồm: trường trung học cơ sở, trường phổ thông có nhiều cấp học (trừ cấp trung học phổ thông), trường tiểu học, cơ sở giáo dục mầm non; dự thảo quyết định cho phép thành lập, đình chỉ hoạt động, giải thể các trường, các cơ sở giáo dục ngoài công lập thuộc quyền quản lý của Ủy ban nhân dân Huyện theo quy định của pháp luật.
2. Trình Lãnh đạo Ủy ban nhân dân Huyện các dự thảo văn bản quản lý, chỉ đạo, điều hành những công tác thuộc lĩnh vực giáo dục và đào tạo.
3. Hướng dẫn và chịu trách nhiệm tổ chức thực hiện các văn bản pháp luật, đề án, chương trình, kế hoạch phát triển giáo dục ở địa phương sau khi được cấp có thẩm quyền phê duyệt; hướng dẫn, tổ chức thực hiện các cơ chế, chính sách về xã hội hóa giáo dục; huy động, quản lý, sử dụng các nguồn lực để phát triển sự nghiệp giáo dục trên địa bàn; tuyên truyền, phổ biến, giáo dục pháp luật và thông tin về giáo dục; chỉ đạo và tổ chức thực hiện cải cách hành chính nhà nước thuộc lĩnh vực giáo dục trên địa bàn; thực hiện mục tiêu, chương trình nội dung, kế hoạch, chuyên môn, nghiệp vụ, các hoạt động giáo dục, phổ cập giáo dục; tổ chức công tác tuyển sinh, thi cử, xét duyệt, cấp phát văn bằng, chứng chỉ đối với các cơ sở giáo dục và đào tạo công lập trên địa bàn.
4. Xây dựng kế hoạch và tổ chức thực hiện đào tạo, bồi dưỡng nhà giáo và cán bộ quản lý giáo dục các ngành học, cấp học trong phạm vi quản lý của huyện sau khi được cấp có thẩm quyền phê duyệt.
5. Tổ chức ứng dụng, phổ biến các kinh nghiệm, thành tựu khoa học, công nghệ tiên tiến trong giáo dục; thí điểm các sáng kiến, phương pháp dạy và học mới; tổng kết kinh nghiệm, sáng kiến của địa phương về giáo dục và đào tạo.
6. Hướng dẫn, kiểm tra, tham gia thanh tra và tổ chức thực hiện công tác thi đua, khen thưởng đối với các cơ sở giáo dục và đào tạo trên địa bàn; xây dựng và nhân rộng điển hình tiên tiến về giáo dục trên địa bàn Huyện.
7. Hướng dẫn, kiểm tra các cơ sở giáo dục và đào tạo công lập thuộc phạm vi quản lý của Huyện; xây dựng kế hoạch biên chế, tổng hợp biên chế của các cơ sở giáo dục công lập thuộc phạm vi quản lý của Huyện, trình cấp có thẩm quyền quyết định.
8. Giúp Ủy ban nhân dân Huyện hướng dẫn, kiểm tra, tham gia thanh tra việc thực hiện cơ chế tự chủ, tự chịu trách nhiệm về nhiệm vụ, tổ chức, biên chế, tài chính và công tác quản lý cơ sở vật chất của các cơ sở giáo dục và đào tạo công lập theo phân cấp của Ủy ban nhân dân Tỉnh và quy định của pháp luật.
Xem thêm: Bảng Giá Xe【 Porsche Giá Từ Từ 5,31 Tỷ Vnd, Bảng Giá Xe Porsche Tại Việt Nam Tháng 6/2021
9. Phối hợp với Phòng Tài chính - Kế hoạch lập dự toán và phân bổ ngân sách giáo dục, dự toán chi các chương trình mục tiêu quốc gia hàng năm về giáo dục của Huyện theo hướng dẫn của Sở Giáo dục và Đào tạo và Sở Tài chính.
10. Kiểm tra, tham gia thanh tra việc thực hiện chính sách, pháp luật, kế hoạch, chương trình, đề án và các quy định pháp luật trong lĩnh vực giáo dục và đào tạo; giải quyết khiếu nại, tố cáo và kiến nghị của công dân về lĩnh vực giáo dục thuộc thẩm quyền; thực hành tiết kiệm, phòng chống tham nhũng, lãng phí theo quy định của pháp luật; tham mưu Chủ tịch Ủy ban nhân dân Huyện giải quyết khiếu nại, tố cáo, kiến nghị và xử lý vi phạm hành chính trong lĩnh vực giáo dục và đào tạo thuộc thẩm quyền Chủ tịch Ủy ban nhân dân Huyện.
11. Giúp Ủy ban nhân dân Huyện quản lý biên chế, thực hiện tuyển dụng, hợp đồng làm việc; điều động, biệt phái, luân chuyển; đào tạo, bồi dưỡng về chuyên môn, nghiệp vụ và thực hiện chế độ, chính sách, khen thưởng, kỷ luật đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động thuộc phạm vi quản lý của Phòng theo quy định của pháp luật và ủy quyền của Chủ tịch Ủy ban nhân dân Huyện.
12. Quản lý tài chính, tài sản, cơ sở vật chất được giao theo quy định của pháp luật và Ủy quyền của Ủy ban nhân dân Huyện.
13. Thực hiện công tác thông tin, báo cáo định kỳ và đột xuất về tình hình thực hiện nhiệm vụ được giao với Hội đồng nhân dân Huyện, Ủy ban nhân dân Huyện và Sở Giáo dục và Đào tạo.
14. Thực hiện những nhiệm vụ khác do Chủ tịch Ủy ban nhân dân Huyện giao và theo quy định của pháp luật.
1. Cơ cấu tổ chức Phòng Giáo dục và Đào tạo gồm Lãnh đạo và cán bộ, công chức chuyên môn, nghiệp vụ:
b) Cán bộ, công chức chuyên môn, nghiệp vụ làm công tác quản lý giáo dục của Phòng được bố trí tương ứng với nhiệm vụ được giao.
c) Số lượng cụ thể Phó Trưởng phòng và cán bộ, công chức chuyên môn, nghiệp vụ của Phòng Giáo dục và Đào tạo được xác định trên cơ sở căn cứ vào khối lượng, tính chất, đặc điểm cụ thể công tác giáo dục và đào tạo của Huyện; số lượng biên chế của Phòng do Chủ tịch Ủy ban nhân dân Huyện quyết định trong tổng biên chế hành chính của Huyện.
2. Tổ chức sự nghiệp giáo dục của Huyện gồm: trường trung học cơ sở, trường phổ thông có nhiều cấp học (trừ cấp trung học phổ thông), trường tiểu học, trường phổ thông dân tộc bán trú (nếu có), cơ sở giáo dục mầm non.
Việc thành lập, sáp nhập, giải thể, chia tách, tổ chức lại các tổ chức sự nghiệp giáo dục công lập ở cấp huyện do Ủy ban nhân dân cấp huyện quyết định theo quy hoạch đã được cấp có thẩm quyền phê duyệt và quy định của pháp luật.
